Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/21220
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Писаревська Г. І. | - |
dc.contributor.author | Семенченко А. В. | - |
dc.contributor.author | Писаревская А. И. | - |
dc.contributor.author | Pysarevska H. I. | - |
dc.contributor.author | Semenchenko A. V. | - |
dc.date.accessioned | 2019-06-03T10:01:27Z | - |
dc.date.available | 2019-06-03T10:01:27Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.citation | Писаревська Г. І. Вплив глобальних HR-трендів на управління персоналом підприємств / Г. І. Писаревська, А. В. Семенченко // Економічний розвиток і спадщина Семена Кузнеця : матеріали міжнар. науково-практ. конф., 30– 31 трав. 2019 р. : тези допов. – Х.: ДІСА ПЛЮС, 2019. – С. 386–387. | ru_RU |
dc.identifier.uri | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/21220 | - |
dc.description.abstract | Обґрунтовано вплив глобальних світових HR-трендів на систему управління персоналом в розрізі країн, галузей економіки та окремих підприємств. Визначено основні світові тенденції в управління персоналом та українські HR-тренди, а також необхідність впровадження зазначених трендів на вітчизняних підприємствах. Обосновано влияние глобальных мировых HR-трендов на систему управления персоналом в разрезе стран, отраслей экономики и отдельных предприятий. Определены основные мировые тенденции в управлении персоналом и украинские HR-тренды, а также необходимость внедрения отмеченных трендов на отечественных предприятиях. Influence of the global world HR-trends is reasonable on personnel control system in the cut of countries, industries of economy and enterprises. Basic world tendencies are certain in a personnel management and the ukrainian HR-trends, and also necessity of introduction of the marked trends on domestic enterprises. | ru_RU |
dc.language.iso | uk_UA | ru_RU |
dc.subject | бенчмаркінг | ru_RU |
dc.subject | гейміфікація | ru_RU |
dc.subject | краудсорсінг | ru_RU |
dc.subject | персонал | ru_RU |
dc.subject | управління персоналом | ru_RU |
dc.subject | HR-тренд | ru_RU |
dc.subject | бенчмаркинг | ru_RU |
dc.subject | геймификация | ru_RU |
dc.subject | краудсорсинг | ru_RU |
dc.subject | управление персоналом | ru_RU |
dc.subject | benchmarking | ru_RU |
dc.subject | gamification | ru_RU |
dc.subject | crowdsourcing | ru_RU |
dc.subject | personnel | ru_RU |
dc.subject | personnel management | ru_RU |
dc.subject | HR-trend | ru_RU |
dc.title | Вплив глобальних HR-трендів на управління персоналом підприємств | ru_RU |
dc.title.alternative | Влияние глобальных HR- трендов на управление персоналом предприятий | ru_RU |
dc.title.alternative | Influence of global HR -trends on a personnel management of enterprises | ru_RU |
dc.type | Article | ru_RU |
Располагается в коллекциях: | Статті (СЕ) |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
Тези - Писаревська Г.І, Семенченко А.В..pdf | 214,84 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.