Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/2891
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorБичік Є. В.-
dc.date.accessioned2013-04-16T10:56:23Z-
dc.date.available2013-04-16T10:56:23Z-
dc.date.issued2013-
dc.identifier.citationБичік Є. В. Обгрунтування системи стимулювання праці персоналу / Є. В. Бичік // Управління розвитком. - 2013. - № 1. - С. 70-72.en_US
dc.identifier.urihttp://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2891-
dc.description.abstractВикористано поняття "мотивація праці", "стимули", "комплексність" і "збалан¬сованість компонентів системи". Визначено взаємозв'язок між теоріями мотивації праці персоналу та значенням, яке вони мають у процесі стимулювання персоналу підприємства.en_US
dc.description.abstractИспользованы понятия "мотивация труда", "стимулы", "комплексность" и "сба¬лансированность компонентов системы". Определена взаимосвязь между теориями мотивации труда персонала и значением, которое они имеют в процессе стимулирования персонала предприятия.en_US
dc.description.abstractThe article uses the terms "motivation", "incentives", "complexity" and "balance of the system's components''. Correlation between the theories of motivation of the personnel and their importance in the process of stimulation of the personnel is considered.en_US
dc.language.isouken_US
dc.publisherХНЕУen_US
dc.subjectмотиваціяen_US
dc.subjectпрацяen_US
dc.subjectзаробітна платаen_US
dc.titleОБҐРУНТУВАННЯ СИСТЕМИ СТИМУЛЮВАННЯ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУen_US
dc.typeArticleen_US
dc.subject.udcУДК 005.32:331.101.3en_US
Располагается в коллекциях:№1

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Бичік Є.В. Обгрунтування системи стимулювання праці персоналу.pdf366,54 kBAdobe PDFЭскиз
Просмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.