Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/5042| Название: | Сутність підбору та основні методи пошуку персоналу на підприємствах |
| Авторы: | Лисюк Н. А. |
| Ключевые слова: | підбір персоналу управління персоналом хедхантинг рекрутинг нетворкінг скринінг прямий пошук |
| Дата публикации: | 2013 |
| Издательство: | Видавництво ХНЕУ |
| Библиографическое описание: | Лисюк Н. А. Сутність підбору та основні методи пошуку персоналу на підприємствах / Н. А. Лисюк // Управління розвитком. – 2013. - №10. – С. 113 - 116 |
| Краткий осмотр (реферат): | Розглянуто сутність і значення підбору персоналу в діяльності підприємства. Визначено основні методи пошуку персоналу. The essence and importance of recruitment at an enterprise has been considered. The basic methods of recruitment have been determined. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/5042 |
| Располагается в коллекциях: | №10 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Лисюк Н. А. Сутність підбору та основні методи пошуку персоналу на підприємствах.pdf | 424,78 kB | Adobe PDF |  Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.