DSpace Харьковский національний економічний університетНауково-технічна бібліотекаНАУКОВИЙ АРХИВ
 

Repository Simon Kuznets Kharkiv National University of Economics // Репозитарій Харківського національного економічного університету імені Семена Кузнеця (ХНЕУ ім. С. Кузнеця) // Репозитарий Харьковского национального экономического университета имени Семена Кузнеца (ХНЭУ им. С. Кузнеца) >
Факультет економічної інформатики >
Кафедра інформаційних систем >
Статті (ІС) >

Please use this identifier to cite or link to this item: http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/13323

Title: The Algorithm of HRM Systems Selection
Other Titles: Алгоритм вибору HRM-систем
Алгоритм выбора HRM-систем
Authors: Plekhanova G.
Плеханова Г. О.
Плеханова А. О.
Keywords: системи управління персоналом
критерії вибору HRM-систем
економічна ефективність інформаційних систем
системы управления персоналом
критерии выбора HRM-систем
экономическая эффективность информационных систем
Human Resource Management systems
HRM Systems Selection Criteria
Economic Efficiency of Information Systems
Issue Date: 2016
Publisher: Вид-во Львівської політехніки
Citation: Plekhanova G. The Algorithm of HRM Systems Selection / G. Plekhanova // Матеріали XIII Міжнар. конф. TCSET’2016 «Сучасні проблеми радіоелектроніки, телекомунікацій, комп’ютерної інженерії», м Львів-Славсько, Україна – Львів, 23-26 лютого 2016оку.- Львів: Вид-во Львівської політехніки, 2016. – С. 522-525.
Abstract: Functionality and classes of the Human Resource Management systems (HRM) as well as key criteria of their choice are generalized in the paper. The author researched theoretical and methodological approaches to the evaluation of HRM systems economic efficiency, the specific criteria relating to HRM systems selection and the algorithm of the selection.
Обобщены функциональность и классы систем управления человеческими ресурсами (HRM), а также ключевые критерии их выбора. Автором исследованы теоретико-методологические подходы к оценке экономической эффективности HRM-систем, специфические критерии выбора HRM-систем и алгоритм выбора.
Узагальнені функціональність і класи систем управління людськими ресурсами (HRM), а також ключові критерії їх вибору. Автором досліджені теоретико-методологічні підходи до оцінки економічної ефективності HRM-систем, специфічні критерії вибору HRM-систем та алгоритм вибору.
URI: http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/13323
Appears in Collections:Статті (ІС)

Files in This Item:

File Description SizeFormat
Статья Плеханова_The Algorithm of HRM Systems Selection.pdf214.88 kBAdobe PDFView/Open

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

 

Valid XHTML 1.0! DSpace Software Copyright © 2002-2010  Duraspace - Feedback