Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/2044
Название: Психологія в управлінні кадровим потенціалом підприємств
Авторы: Скібіцький О. М.
Ключевые слова: психологія управління
мотиви поведінки особи
людський фактор
кадровий потенціал
Дата публикации: 2012
Издательство: Видавництво ХНЕУ
Библиографическое описание: Скібіцький О. М. Психологія в управлінні кадровим потенціалом підприємств / О. М. Скібіцький // Управління розвитком. – 2012. - №17. – С. 92 - 93
Краткий осмотр (реферат): Уточнено об’єкт, предмет, цілі, зміст та завдання психології управління, визначено основні напрями її досліджень для управління людським потенціалом підприємств та організацій.
An object, the goals, contents and management psychology problems are specified, the guidelines for studies of the management of the enterprises and organizations human capacity are defined.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2044
Располагается в коллекциях:№ 17



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.