Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32112
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorУшкальов В. В.-
dc.contributor.authorШаповалова І. А.-
dc.date.accessioned2024-03-26T14:26:17Z-
dc.date.available2024-03-26T14:26:17Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.citationУшкальов В. В. Формування стилю лідерства в процесі зміни поколінь в управлінні підприємством / В. В. Ушкальов, І. А. Шаповалова // Український журнал прикладної економіки та техніки. – 2023. – Т. 8. – № 4. – С. 10 – 17.ru_RU
dc.identifier.urihttp://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32112-
dc.description.abstractВ статті досліджуються особливості, проблеми та засоби формування лідерського стилю послідовника в процесі зміни поколінь в управлінні підприємством. Проведено узагальнення теоретичних основ формування стилю лідерства. Виявлено структуру та напрями забезпечення ефективності цього процесу. Засобами забезпечення формування стилю лідерства під час зміни поколінь на підприємстві слід визнати як традиційні форми підвищення кваліфікації (для створення базових управлінських компетентностей), так і сучасні інтерактивні: тренінги та коучинг (для формування інтегральних лідерських утворень).ru_RU
dc.language.isouk_UAru_RU
dc.subjectлідерствоru_RU
dc.subjectстиль лідерстваru_RU
dc.subjectуправлінські компетентностіru_RU
dc.subjectменеджментru_RU
dc.subjectуправління підприємствомru_RU
dc.subjectтеорія поколіньru_RU
dc.titleФормування стилю лідерства в процесі зміни поколінь в управлінні підприємствомru_RU
dc.typeArticleru_RU
Розташовується у зібраннях:Статті (ЕПОБ)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Ушкальов,Шаповалова_стаття.pdf425,46 kBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.