Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/8020
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorЖуравлева А. С.-
dc.date.accessioned2014-12-05T09:49:07Z-
dc.date.available2014-12-05T09:49:07Z-
dc.date.issued2014-
dc.identifier.citationЖуравлева А. С. МАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ КАК ОДИН ИЗ ФАКТОРОВ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА / А. С. Журавлева // Управління розвитком. - 2014. - №8.- С. 8-10en_US
dc.identifier.urihttp://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/8020-
dc.description.abstractРассмотрена роль и эффективность материального стимулирования, премии и нерегулярные выплаты для повышения материального стимулирования работников, условия для эффективного стимулирования персонала.en_US
dc.description.abstractРозглянуто роль та ефективність матеріального стимулювання, премії та не¬регулярні виплати для підвищення матеріального стимулювання працівників, умови для ефективного стимулювання персоналуen_US
dc.description.abstractThe role and effectiveness of financial incentives, the types of co-payments to in¬crea¬se material incentives for workers, the conditions for the effective promotion of staff are considereden_US
dc.language.isoruen_US
dc.publisherВидавництво ХНЕУ ім. С. Кузнецяen_US
dc.subjectматериальное стимулирование трудаen_US
dc.subjectэффективность материального стимулирования трудаen_US
dc.subjectпремирование.en_US
dc.titleМАТЕРИАЛЬНОЕ СТИМУЛИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ КАК ОДИН ИЗ ФАКТОРОВ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДАen_US
dc.typeArticleen_US
dc.subject.udc005.32:331.101.3en_US
Розташовується у зібраннях:№ 8-2014



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.