Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/36313
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorАнтонова А. А.-
dc.date.accessioned2025-05-21T19:31:35Z-
dc.date.available2025-05-21T19:31:35Z-
dc.date.issued2025-
dc.identifier.citationАнтонова А. А. Управління людськими ресурсами в міжнародному бізнесі / А. А. Антонова, науковий керівник : Бутенко Д. // Актуальні проблеми та перспективи розвитку обліку, аналізу та контролю в соціально-орієнтованій системі управління підприємством : матеріали всеукраїнської науково-практичної інтернет-конференції, 25 березня 2025 р. : тези допов. - Полтава: ПДАУ, 2025. – С. 14-16.uk_UA
dc.identifier.urihttps://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/36313-
dc.description.abstractВ тезах розглянуто сучасні підходи до управління людськими ресурсами в умовах глобалізації та міжнародної конкуренції. Акцентовано увагу на стратегічному значенні людського капіталу та окреслено основні виклики, з якими стикаються міжнародні компанії у сфері управління персоналом. Визначено ключові напрями вдосконалення HR-менеджменту. Обґрунтовано необхідність переходу до гнучких, інноваційних моделей управління персоналом, які дозволяють підвищити конкурентоспроможність компанії на міжнародному ринку.uk_UA
dc.language.isouk_UAuk_UA
dc.subjectлюдський капіталuk_UA
dc.subjectуправління персоналомuk_UA
dc.subjectмотиваційний менеджментuk_UA
dc.subjectміжнародний бізнесuk_UA
dc.subjectпідприємництвоuk_UA
dc.subjectпідвищення інноваційності бізнесуuk_UA
dc.titleУправління людськими ресурсами в міжнародному бізнесіuk_UA
dc.typeArticleuk_UA
Розташовується у зібраннях:Статті студентів (ПТТБ)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
тези_Антонова .pdf168,35 kBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.