Repository Simon Kuznets Kharkiv National University of Economics: № 10

№ 10 : [78] Домівка зібрання Перегляд статистики

Огляд

Матеріали зібрання (Дати збереження, сортування за спаданням): від 61 до 78 з 78

< назад

Дата випуску	Назва	Автор(и)
2012	АМОРТИЗАЦІЙНІ ВІДРАХУВАННЯ ЯК ДЖЕРЕЛО ВІДТВОРЕННЯ ОСНОВНИХ ЗАСОБІВ ПІДПРИЄМСТВА	Куцай О. В.
2012	ПЕРСПЕКТИВИ ВИКОРИСТАННЯ АУТСОРСИНГУ НА ВІТЧИЗНЯНИХ ПІДПРИЄМСТВАХ	Мордовець А. В.
2012	ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ СОВРЕМЕННОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ УКРАИНЫ	Алексеева О. И.
2012	АТЕСТАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ: НЕТРАДИЦІЙНІ МЕТОДИ	Стецюра Г. Ю.
2012	Аналіз організації робочого місця менеджера з персоналу	Солоцких В. В.
2012	НЕСТАНДАРТНАЯ МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ	Чуйко М. А.
2012	ПРИЧИНЫ И ПОСЛЕДСТВИЯ НЕУДОВЛЕТВОРЕННОСТИ РАБОТНИКОМ КАЧЕСТВОМ ТРУДОВОЙ ЖИЗНИ	Светличная Д. И.
2012	ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ ПОНЯТИЯ "СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ"	Шершнева Ю. В.
2012	ПЕРЕВАГИ І НЕДОЛІКИ СИСТЕМИ ПІДБОРУ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ	Маркарян Ю. Е.
2012	ТЕХНОЛОГИИ ЭФФЕКТИВНОГО ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ	Скаско И. Н.
2012	ОСОБЛИВОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ В БАНКУ	Вовк К. Я.
2012	РОЗРОБКА МЕТОДИКИ ПЛАНУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ	Комар Л. Ю.
2012	ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МАРКЕТИНГУ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВІ	Скрипник К. І.
2012	АУТПЛЕЙСМЕНТ КАК МЕТОД ВЫСВОБОЖДЕНИЯ ПЕРСОНАЛА	Беженарь О. А.
2012	ОЦІНКА ЯКОСТІ ТРУДОВОГО ЖИТТЯ	Шевчук А. В.
2012	Использование наставничества и коучинга в процессе трудовой адаптации	Журавлева К. К.
2012	ОСОБЕННОСТИ КЛАССИФИКАЦИИ БАНКОВСКИХ РИСКОВ. МЕТОДЫ ИХ ОЦЕНКИ	Дудниченко Е. В.
2012	Використання баз даних для автоматізації роботи залізничних кас	Кривенко А. І.

Collection's Items (Sorted by Дати збереження in за спаданням order): 61 to 78 of 78

< previous