Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1494
Назва: | МОТИВУВАННЯ ПЕРСОНАЛУ ЗА ДОПОМОГОЮ ВПРОВАДЖЕННЯ СИСТЕМИ ГРЕЙДІВ |
Автори: | Беззуб Л. О. |
Теми: | мотивація стимулювання трудові ресурси грейдинг мотиваційний профіль |
Дата публікації: | 2012 |
Видавництво: | ХНЕУ |
Бібліографічний опис: | Беззуб Л.О. Мотивування персоналу за допомогою впровадження системи грейдів / Л.О. Беззуб // Управління розвитком. - 2012. - №15. - С. 16 - 17 |
Короткий огляд (реферат): | Запропоновано систему грейдингу як метод удосконалення системи управління персоналом на підприємстві. Грейдування дозволить співробітникам побачити справедливість та прозорість системи компенсацій. The grading system as a method of improving the system of personnel menegement in the enterprise has been proposed. Grading will allow employees to see fair and transparent compensation system. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1494 |
Розташовується у зібраннях: | №15 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Беззуб Л.О. Мотивування персоналу за допомогою впровадження системи грейдів.pdf | 427,2 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.