Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/16127
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Степаненко С. В. | - |
dc.date.accessioned | 2017-05-17T10:50:42Z | - |
dc.date.available | 2017-05-17T10:50:42Z | - |
dc.date.issued | 2016 | - |
dc.identifier.citation | Степаненко С. В. Формування механізму управління організаційними змінами / С. В. Степаненко // Актуальні проблеми інноваційної економіки. - 2016. - № 3. - С. 60-67. | en_US |
dc.identifier.uri | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/16127 | - |
dc.description.abstract | В статті розглянуто сутність та запропоновано структуру механізму управління організаційними змінами. В структурі механізму варто виділять суб'єкт управління, представлений керівництвом підприємства та командою здійснення змін, та управлінський вплив на процес їх здійснення. Підґрунтям прийняття управлінських рішень щодо змін запропоновано розглядати сукупність цілей і критеріїв ефективності проведення. Виокремлено дві групи факторів зовнішнього середовища, які провокують зміни та впливають на механізм. Обґрунтовано сукупність принципів управління організаційними змінами: системності та послідовності, комплексності, інтегрованості, стимулювання до проведення, ефективності, залученості персоналу. Виділено методи управління змінами: організаційного розвитку, реінжиніринг бізнес- процесів, тотальне управління якістю, паралельний інжиніринг (паралельне проектування), рефреймінг, реструктуризація, створення віртуального підприємства. Безпосередньо здійснення змін надано у вигляді процесу, який включає сукупність етапів за сферами: процеси (технології, управління), організаційна структура (ієрархія), ключові компетентності персоналу, організаційна культура (комунікації). | en_US |
dc.language.iso | uk | en_US |
dc.subject | механізм | en_US |
dc.subject | управління організаційними змінами | en_US |
dc.subject | принципи | en_US |
dc.subject | методи | en_US |
dc.subject | процес управління організаційними змінами | en_US |
dc.subject | критерії ефективності | en_US |
dc.title | Формування механізму управління організаційними змінами | en_US |
Располагается в коллекциях: | Статті (ДУПАЕП) |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
Степаненеко С.В. ФОРМУВАННЯ МЕХАНІЗМУ УПРАВЛІННЯ ОРГАНІЗАЦІЙНИМИ ЗМІНАМИ.pdf | 505,79 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.