Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1661| Title: | Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины |
| Authors: | Беженарь О. А. |
| Keywords: | Кодекс законов о труде проект Трудового кодекса Украины высвобождение персонала увольнение основания для увольнения |
| Issue Date: | 2012 |
| Publisher: | Видавництво ХНЕУ |
| Citation: | Беженарь О. А. Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины / О. А. Беженарь // Управління розвитком. – 2012. - №11. – С. 134 - 137 |
| Abstract: | Рассмотрены нормативно-правовые нормы, регулирующие процесс высвобождения и увольнения персонала на предприятии на основе действующего Кодекса законов о труде и проекта Трудового кодекса, проведен их сравнительный анализ с последующими рекомендациями The legal and regulatory rules governing the process of release and dismissal of staff in the company according to the Labour Code and the draft of the labour сode have been examined, conducted and a comparative analysis and subsequent recommendations have been care made |
| URI: | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1661 |
| Appears in Collections: | №11 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Беженарь О. А. Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины.pdf | 356,79 kB | Adobe PDF |  View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.