Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1946| Назва: | Особливості конкурсного відбору державних службовців в умовах прийняття нового Закону України "Про державну службу" |
| Автори: | Бердун В. В. |
| Теми: | державна служба конкурсний відбір реформування |
| Дата публікації: | 2012 |
| Видавництво: | Видавництво ХНЕУ |
| Бібліографічний опис: | Бердун В. В. Особливості конкурсного відбору державних службовців в умовах прийняття нового Закону України "Про державну службу" / В. В. Бердун // Управління розвитком. – 2012. - №17. – С. 35 - 36 |
| Короткий огляд (реферат): | Розглянуто питання вдосконалення системи конкурсного відбору кадрів на посади державної служби The issues of improving the system of competitive selection of personnel for positions of state service are considered |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1946 |
| Розташовується у зібраннях: | № 17 |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Бердун В. В. Особливості конкурсного відбору державних службовців в умовах прийняття нового Закону України _Про державну службу_.pdf | 370,16 kB | Adobe PDF |  Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.