Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/22462
Название: Управління знаннями в системі інноваційного розвитку організації
Авторы: Строкович Г. В.
Кащєєва Д. В.
Ключевые слова: управління знаннями
підприємство
людський потенціал
ефективність
конкурентна перевага
модель
процес
Дата публикации: 2019
Библиографическое описание: Строкович Г. В. Управління знаннями в системі інноваційного розвитку організації / Г. В. Строкович, Д. В. Кащєєва // Економічні студії. – Вип. 4 (26), груд. 2019 р. – Прийнято до публікації.
Краткий осмотр (реферат): У статті проаналізовано сутність, функції, завдання, підходи, моделі управління знаннями та змістовні етапи управління. Виокремлено, систематизовано основні складові системи управління знаннями підприємств. Розкрито чинники, що протидіють ефективному впровадження системи управління знаннями. Надано рекомендації щодо ефективного впровадження та розповсюдження практики управління знаннями в організації. Запропоновано власну модель управління знаннями підприємства, яка побудована на системному та процесному підходах, що включає три взаємопов'язані складові: ресурсну, організаційну та маркетингову. Вказано переваги запропонованої моделі.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/22462
Располагается в коллекциях:Статті (МЛІ)



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.