Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/22922| Назва: | Розвиток кадрового потенціалу в органах публічного управління |
| Автори: | Єрмоленко О. А. Єрмоленко О. О. |
| Теми: | кадровий потенціал публічне управління підвищення кваліфікації професійний розвиток компетентісний підхід |
| Дата публікації: | 2020 |
| Бібліографічний опис: | Єрмоленко О. А. Розвиток кадрового потенціалу в органах публічного управління / О. А. Єрмоленко, О. О. Єрмоленко // Публічне управління та адміністрування у процесах економічних реформ : збірник тез ІV Всеукр-ої науково-практ-конф., 25 бер. 2020 р. – Херсон: ДВНЗ «ХДАУ», 2020. – С. 161–163. (0,19 у.д.а 0,09/0,09) |
| Короткий огляд (реферат): | У дослідженні розглянуті питання формування, розвитку та збереження кадрового потенціалу органів публічного управління. Обгрунтовано застосування профілів компетентності, котрі стануть підгрунтям для професійного розвитку публічних управлінців: від формування особистих потреб у додатковій освіті до поліпшення навчальних програм і підходів до підвищення кваліфікації загалом. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/22922 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (ДУПАЕП) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Збiрник_конференцii_ПУА_25_березня_2020_р._Херсон_Eрмоленко.pdf | 259,9 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.