Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32094| Название: | Digital education in the development of the company’s human capital |
| Авторы: | Protasenko O. |
| Ключевые слова: | human capital lifelong learning digital education competencies individual learning trajectory employee |
| Дата публикации: | 2024 |
| Библиографическое описание: | Protasenko О. Digital education in the development of the company’s human capital / О. Protasenko // Proceedings of 10th Socratic Lectures. – University of Ljubljana. – 2024. – P. 176-183. |
| Краткий осмотр (реферат): | The article shows options for introducing digital education tools into the company’s activities to expand human capital development opportunities. Attention is paid to the formation with the help of digital education tools of an individual training trajectory, which allows employees to increase the effectiveness of their training. It is considered employee competencies that can be developed and acquired due to digital education. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/32094 |
| Располагается в коллекциях: | Статті (ГРБ) |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Протасенко О.Ф. Digital education in the development of the company’s human capital.pdf | 1,59 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.