Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/4023| Назва: | РОЗВИТОК КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК ФАКТОР ДОСЯГНЕННЯ ЦІЛЕЙ ПЕРСПЕКТИВНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА |
| Автори: | Осипенко А. М. |
| Теми: | людський капітал кадровий потенціал наукові підходи |
| Дата публікації: | 2013 |
| Видавництво: | ХНЕУ |
| Бібліографічний опис: | Осипенко А. М. Розвиток кадрового потенціалу як фактор досягнення цілей перспективного розвитку підприємства / А. М. Осипенко // Управління розвитком. - 2013. - № 14. - С. 23-24. |
| Короткий огляд (реферат): | Розглянуто теоретичні та практичні аспекти формування взаємозв'язку системи управління кадровим потенціалом з цілями виробничо-господарської діяльності підприєм¬ства. Визначено напрями діяльності, що безпосередньо відображають проблеми формування та управління кадровим потенціалом. Рассмотрены теоретические и практические аспекты формирования взаимосвязи системы управления кадровым потенциалом с целями производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Определены направления деятельности, непосредственно отражающие проблемы формирования и управления кадровым потенциалом. The theoretical and practical aspects of forming personnel management system's interconnection with the aims of enterprise production and economic activity were examinated. The trends of the activity that directly reflect the problems of personnel formation and management were defined. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/4023 |
| Розташовується у зібраннях: | № 14 |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Осипенко А.М. РОЗВИТОК КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК ФАКТОР ДОСЯГНЕННЯ ЦІЛЕЙ ПЕРСПЕКТИВНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА.pdf | 461,25 kB | Adobe PDF |  Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.