Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28601
Title: | Организация инновационного труда и инновационного процесса на современном европейском предприятии |
Authors: | Черноиванова А. С. |
Keywords: | инновационный труд инновационный процесс организация труда организация инновационного труда управленческих специалистов |
Issue Date: | 2022 |
Citation: | Черноиванова А. С. Организация инновационного труда и инновационного процесса на современном европейском предприятии / Черноиванова А. С. // Przegląd Europejski. - Uniwersytet Warszawski. Warszawa. 2022. - Volume 2022. - No. 2. – Р. 25-39. |
Abstract: | Инновационный труд управленческих специалистов включает в себя организацию труда работников. Цель статьи: теоретическое обоснование подхода к организации инновационного труда и инновационного процесса на современном европейском предприятии. Методы исследования: морфологический анализ, сравнительный анализ литературных источников, метод логического обобщения, анализ и синтез. В статье предложено новое и более емкое, чем встречающиеся в научной литературе, трактование сущности категории «организация инновационного труда управленческих специалистов». Усовершенствована классификация стадий и этапов инновационного процесса. Обоснован подход к организации инновационного труда и инновационного процесса на предприятии в современных условиях: в частности, обосновано содержание отдельных стадий и этапов инновационного процесса, определена последовательность выбора модели организации инновационного процесса. Обосновано, что под влиянием высокой неопределенности внешней среды необходимо использовать линейную и линейную с обратной связью формы организации инновационного процесса. |
URI: | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28601 |
Appears in Collections: | Статті (МБА) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
2022-Chernoivanova-Poland.pdf | 1,08 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.