Repository Simon Kuznets Kharkiv National University of Economics: Перегляд архіву електронних матеріалів

Перегляд зібрання за групою - Теми 331.108.43

Перейти до: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
або ж введіть декілька перших літер:

Результати від 1 до 10 із 10

Дата випуску	Назва	Автор(и)
2013	АНАЛІЗ СУЧАСНИХ МЕТОДІВ ОЦІНЮВАННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ НА ПРИКЛАДІ ВІТЧИЗНЯНОГО ТА ЗАКОРДОННОГО ДОСВІДУ	Петрик М. О.
2012	Атестація як метод оцінки діяльності персоналу	Межевець І. П.
2014	ВИКОРИСТАННЯ HR-МЕТРИК ДЛЯ ОЦІНКИ ЕФЕКТИВНОСТІ ДІЯЛЬНОСТІ КАДРОВОЇ СЛУЖБИ	Мальована А. Г.
2013	ДІЛОВА ОЦІНКА ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ: СУТНІСТЬ, ВИДИ, ЗАВДАННЯ ТА МЕТОДОЛОГІЯ	Артюх І. С.
2015	ЗАСТОСУВАННЯ МЕТОДІВ «360 ГРАДУСІВ» ТА «ASSESSMENT -ЦЕНТРУ» ДЛЯ ОЦІНКИ ФАХІВЦІВ ЗА КОМПЕТЕНТНОСТЯМИ	Петренко О. О.; Петренко А. А.; Petrenko O. O.
2014	ИСПОЛЬЗОВАНИЕ НЕСТАНДАРТНЫХ МЕТОДОВ ПРИ ОЦЕНКЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КАЧЕСТВ ПЕРСОНАЛА	Шершнева Ю. В.
2012	ИССЛЕДОВАНИЕ СУЩНОСТИ, СТРУКТУРЫ И ЦЕЛЕЙ ДЕЛОВОЙ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА	Ковчур Е. В.
2012	ОСОБЛИВОСТІ АТЕСТАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ НА ПІДПРИЄМСТВАХ	Качалуба І. О.
2014	ОЦІНКА ПЕРСОНАЛУ МЕТОДОМ "АСЕСМЕНТ-ЦЕНТР"	Трифанова К. П.
2013	Формування підходів та визначення показників оцінки персоналу на підприємстві	Шершньова Ю. В.

Результати від 1 до 10 із 10