Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1030Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Суліменко О. М. | - |
| dc.date.accessioned | 2012-10-04T13:04:01Z | - |
| dc.date.available | 2012-10-04T13:04:01Z | - |
| dc.date.issued | 2012 | - |
| dc.identifier.citation | Суліменко О. М. Удосконалення системи оцінювання результатів діяльності державних службовців / О. М. Суліменко // Управління розвитком. – 2012. - №8. – С. 43 - 44 | en_US |
| dc.identifier.uri | http://repository.hneu.edu.ua/jspui/123456789/1030 | - |
| dc.description.abstract | Розкрито актуальність проведення реформи системи оцінювання резуль¬татів діяльності державних службовців як основного показника підвищення продуктивності та результативності функціонування державних органів й виконання обов’язків державними службовцями. | en_US |
| dc.description.abstract | The article reveals the urgency of evaluating the performance of civil servants reform as a leading indicator of productivity and efficiency of functioning of public authorities and duties as public servants. | en_US |
| dc.language.iso | uk | en_US |
| dc.publisher | Видавництво ХНЕУ | en_US |
| dc.subject | ефективність діяльності | en_US |
| dc.subject | атестація | en_US |
| dc.subject | щорічна оцінка | en_US |
| dc.subject | державні службовці | en_US |
| dc.title | Удосконалення системи оцінювання результатів діяльності державних службовців | en_US |
| dc.type | Article | en_US |
| dc.subject.udc | 305.08:609-61.08 | en_US |
| Розташовується у зібраннях: | № 8 | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Суліменко О. М. Удосконалення системи оцінювання результатів діяльності державних службовців.pdf | 334,55 kB | Adobe PDF |  Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.