Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/39387Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Бащук І. Г. | - |
| dc.date.accessioned | 2026-04-13T18:37:31Z | - |
| dc.date.available | 2026-04-13T18:37:31Z | - |
| dc.date.issued | 2026 | - |
| dc.identifier.citation | Бащук І. Г. Цифрова трансформація процесів обліку кадрового потенціалу: виклики сьогодення та перспективи розвитку / І. Г. Бащук // Цифрова трансформація та інноваційний розвиток соціально-економічних систем: виклики та стратегії : колективна монографія / за заг. ред. В. Ю. Медвідь, Д. В. Дячкова, О. А. Галича, О. В. Калініченка, В. С. Лесюка. - Полтава : ПП «Астрая», 2026. - С. 156 – 175. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/39387 | - |
| dc.description.abstract | Сформовано основні завдання процесу цифрової трансформації в бухгалтерському обліку та HR-менеджменті. Визначено етапи формування цифрового обліково-аналітичного середовища для інформаційного забезпечення HR-менеджменту. Узагальнено аналітичну концепцію впливу інтелектуальних технологій на кадровий облік, HR-процеси з акцентом на стратегічне та операційне управління. Запропоновано модель цифрової інтеграції HRM-системи та облікової системи. | uk_UA |
| dc.language.iso | uk_UA | uk_UA |
| dc.subject | цифровізація | uk_UA |
| dc.subject | облікова система | uk_UA |
| dc.subject | кадровий облік | uk_UA |
| dc.subject | HRM-система | uk_UA |
| dc.subject | інтеграція | uk_UA |
| dc.title | Цифрова трансформація процесів обліку кадрового потенціалу: виклики сьогодення та перспективи розвитку | uk_UA |
| dc.type | Book chapter | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Монографії (ОБК) | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Бащук ІГ_монографія.pdf | 675,38 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.