Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/41538
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorСеменов В. Б.-
dc.date.accessioned2026-07-28T12:24:24Z-
dc.date.available2026-07-28T12:24:24Z-
dc.date.issued2002-
dc.identifier.citationСеменов В. Б. Эволюция содержания управленческого труда / В. Б. Семенов // Економіка розвитку. – 2002. – № 4 (24). – С. 39-41.uk_UA
dc.identifier.urihttps://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/41538-
dc.description.abstractРассмотрены научные направления организации управленческого труда, факторы, существенно влияющие на содержание трудовой деятельности человека и управленческого труда. Показано, что в процессе конкуренции выявились противоречия как во внешней, так и во внутренней среде предприятия. Рассмотрены новые подходы к совершенствованию разрешения таких противоречий на основе учета принципов современных школ управления. Обосновывается необходимость переосмысления сущности и содержания управленческого труда в условиях рынка, что требует существенных преобразований экономических и социальных условий деятельности предприятия.uk_UA
dc.language.isoru_RUuk_UA
dc.publisherХНЕУ ім. С. Кузнецяuk_UA
dc.subjectуправленческая деятельностьuk_UA
dc.subjectусложнение системuk_UA
dc.subjectинформационный потокuk_UA
dc.titleЭволюция содержания управленческого трудаuk_UA
dc.typeArticleuk_UA
Розташовується у зібраннях:№ 4

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Семенов В. Б..pdf1,81 MBAdobe PDFПереглянути/відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.