Збалансований підхід до працевлаштування робочої сили

Abstract

Особливістю економічної ситуації в Україні є стрімкий динамізм. Це чітко виявляється у статистиці створення та ліквідації нових підприємств. З такою тенденцією, природно, навантаження на служби зайнятості, що працюють у традиційній манері, зростає, і колишні методи роботи вже не можуть забезпечувати відповідну оперативність і конкурентність на ринку цих послуг. Нові технології починають конкурувати з традиційними службами працевлаштування, а також доповнювати і розширювати їхні можливості.