Механізм управління корпоративною культурою акціонерного товариства
| dc.contributor.author | Панасюк Н. О. |
| dc.description.abstract | У статті аналізуються соціальні аспекти формування та розвитку корпоративної культури. Взаємини суб`єктів організації розглядаються як взаємозв`язок культур. Розкривається важлива роль зміщення акценту з матеріальних факторів виробництва на людський. |
| dc.identifier.citation | Панасюк Н. О. Механізм управління корпоративною культурою акціонерного товариства / Н. О. Панасюк // Економіка розвитку. – 2003. – № 1 (25). – С. 22-25. |
| dc.identifier.uri | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/40144 |
| dc.language.iso | uk_UA |
| dc.publisher | ХНЕУ ім. С. Кузнеця |
| dc.subject | корпоративна культура |
| dc.subject | людський фактор в управлінні |
| dc.subject | групи носіїв інтересів |
| dc.subject | якість робочої сили |
| dc.subject | управління розвитком |
| dc.title | Механізм управління корпоративною культурою акціонерного товариства |
| dc.type | Article |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- панасюк.pdf
- Розмір:
- 1.52 MB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
- Опис:
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: