Методика формирования кадровой стратегии на предприятии на основе компонентов трудового потенциала
| dc.contributor.author | Шульга А. Ю. |
| dc.description.abstract | The article is devoted to the problem of development and estimation the enterprises personnel labour potential. The factors of labour potential, its components and the circuit of its realization the estimation and development are reflected. |
| dc.identifier.citation | Шульга А. Ю. Методика формирования кадровой стратегии на предприятии на основе компонентов трудового потенциала / А. Ю. Шульга // Економіка розвитку. – 2005. – № 4 (36). – С. 66-69. |
| dc.identifier.uri | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/38063 |
| dc.language.iso | ru_RU |
| dc.publisher | ХНЕУ ім. С. Кузнеця |
| dc.subject | кадровые стратегии |
| dc.subject | стратегии деятельности |
| dc.subject | оценка трудового потенциала |
| dc.subject | стратегия роста |
| dc.title | Методика формирования кадровой стратегии на предприятии на основе компонентов трудового потенциала |
| dc.type | Article |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- шульга.pdf
- Розмір:
- 597.68 KB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
- Опис:
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: