Формування системи управління сталим розвитком підприємства

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorВасюткіна Н. В.
dc.description.abstractВизначено складові системи управління сталим розвитком підприємства. Досліджено підсистеми стратегічного та корпоративного управління, виявлено сфери впливу і взаємодії між ними. Визначено, що система стратегічного управління формує верхній, зовнішньо орієнтований рівень управлінської ієрархії підприємства, а система корпоративного управління створює нижній, внутрішньо орієнтований рівень управлінської ієрархії. Сталий розвиток підприємства стає можливим завдяки узгодженню даних рівнів управлінської ієрархії, яке відбувається на рівні формування цілей діяльності підприємства та визначення необхідних для їх досягнення ресурсів і компетенцій.
dc.identifier.citationВасюткіна Н. В. Формування системи управління сталим розвитком підприємства / Н. В. Васюткіна // Економіка розвитку. – 2014. – № 2 (70). – С. 93-98.
dc.identifier.urihttp://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/33986
dc.language.isouk_UA
dc.publisherХНЕУ ім. С. Кузнеця
dc.subjectстратегічне, корпоративне управління
dc.subjectсистема управління
dc.subjectвзаємодія підсистем
dc.titleФормування системи управління сталим розвитком підприємства
dc.typeArticle

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
васюткіна.pdf
Розмір:
516.9 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

№ 2