Особливості формування системи мотивації персоналу з урахуванням стратегії підприємства
| dc.contributor.author | Ачкасова О. В. |
| dc.description.abstract | Проаналізовано особливості формування системи мотивації персоналу. Уточнено показники, які забезпечать збалансування матеріального й нематеріального заохочення працівників з гло¬бальними цілями підприємства. |
| dc.identifier.citation | Ачкасова О. В. Особливості формування системи мотивації персоналу з урахуванням стратегії підприємства / О. В. Ачкасова // Сучасні проблеми управління підприємствами: теорія та практика : матеріали міжнар. наук.-практ. конф., 3-4 бер. 2020 р., м. Харків – м. Торунь. – Х. : ФОП Панов А. М., 2020. – С. 150–151. |
| dc.identifier.uri | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/23458 |
| dc.language.iso | uk_UA |
| dc.publisher | ФОП Панов А. М. |
| dc.subject | система мотивації персоналу |
| dc.subject | стратегія підприємства |
| dc.subject | показники мотивації персоналу |
| dc.title | Особливості формування системи мотивації персоналу з урахуванням стратегії підприємства |
| dc.type | Article |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- Ачкасова-тези.pdf
- Розмір:
- 200.47 KB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
- Опис:
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: