Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/36313| Назва: | Управління людськими ресурсами в міжнародному бізнесі |
| Автори: | Антонова А. А. |
| Теми: | людський капітал управління персоналом мотиваційний менеджмент міжнародний бізнес підприємництво підвищення інноваційності бізнесу |
| Дата публікації: | 2025 |
| Бібліографічний опис: | Антонова А. А. Управління людськими ресурсами в міжнародному бізнесі / А. А. Антонова, науковий керівник : Бутенко Д. // Актуальні проблеми та перспективи розвитку обліку, аналізу та контролю в соціально-орієнтованій системі управління підприємством : матеріали всеукраїнської науково-практичної інтернет-конференції, 25 березня 2025 р. : тези допов. - Полтава: ПДАУ, 2025. – С. 14-16. |
| Короткий огляд (реферат): | В тезах розглянуто сучасні підходи до управління людськими ресурсами в умовах глобалізації та міжнародної конкуренції. Акцентовано увагу на стратегічному значенні людського капіталу та окреслено основні виклики, з якими стикаються міжнародні компанії у сфері управління персоналом. Визначено ключові напрями вдосконалення HR-менеджменту. Обґрунтовано необхідність переходу до гнучких, інноваційних моделей управління персоналом, які дозволяють підвищити конкурентоспроможність компанії на міжнародному ринку. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/36313 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті студентів (ПТТБ) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| тези_Антонова .pdf | 168,35 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.