Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/37522| Title: | Методичні підходи щодо впровадження комплексної моделі кадрового забезпечення розвитку організаційної структури маркетингу на виробничому підприємстві |
| Authors: | Шумська Г. М. |
| Keywords: | кадрове забезпечення маркетинг група швидкого реагування |
| Issue Date: | 2006 |
| Publisher: | ХНЕУ ім. С. Кузнеця |
| Citation: | Шумська Г. М. Методичні підходи щодо впровадження комплексної моделі кадрового забезпечення розвитку організаційної структури маркетингу на виробничому підприємстві / Г. М. Шумська // Економіка розвитку. – 2006. – № 4 (40). – С. 90-92. |
| Abstract: | In the article the methodical approaches to usege and introduction of model of personnel maintenance of organizational structure of marketing at the enterprise are offered. The given model assumes a choice of the rational form of personnel maintenance for performance of dynamical marketing functions on the basis of usege of modern personnel technologies on the basis of a changing environment of the enterprise. |
| URI: | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/37522 |
| Appears in Collections: | № 4 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| шумська.pdf | 597,2 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.