Вплив цифровізації на організацію праці та продуктивність експортоорієнтованих підприємств

Abstract

У тезах розглянуто вплив цифровізації на організацію праці та продуктивність експортоорієнтованих підприємств в умовах глобалізації. Визначено, що цифрова трансформація охоплює виробничі процеси, систему управління персоналом та моделі внутрішньокорпоративних комунікацій. Обґрунтовано роль хмарних сервісів, ERP- і MES-систем у забезпеченні мобільності та гнучкості розподілу завдань між працівниками, розташованими у різних країнах і часових поясах. Показано, що сучасні аналітичні системи дозволяють формувати інформаційну базу для обґрунтованих управлінських рішень щодо оптимізації бізнес-процесів, підвищення продуктивності праці та зниження витрат. Обґрунтовано застосування економетричних методів — зокрема регресійного аналізу та панельних даних — і методів машинного навчання (XGBoost, Random Forest) для прогнозування економічних результатів цифровізації. Встановлено, що впровадження систем SCM, аналітики великих даних і автоматизації виробництва сприяє зменшенню людських помилок, підвищенню якості продукції та зростанню загальної конкурентоспроможності підприємств на глобальному ринку.