Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/1661| Название: | Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины |
| Авторы: | Беженарь О. А. |
| Ключевые слова: | Кодекс законов о труде проект Трудового кодекса Украины высвобождение персонала увольнение основания для увольнения |
| Дата публикации: | 2012 |
| Издательство: | Видавництво ХНЕУ |
| Библиографическое описание: | Беженарь О. А. Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины / О. А. Беженарь // Управління розвитком. – 2012. - №11. – С. 134 - 137 |
| Краткий осмотр (реферат): | Рассмотрены нормативно-правовые нормы, регулирующие процесс высвобождения и увольнения персонала на предприятии на основе действующего Кодекса законов о труде и проекта Трудового кодекса, проведен их сравнительный анализ с последующими рекомендациями The legal and regulatory rules governing the process of release and dismissal of staff in the company according to the Labour Code and the draft of the labour сode have been examined, conducted and a comparative analysis and subsequent recommendations have been care made |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1661 |
| Располагается в коллекциях: | №11 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Беженарь О. А. Эффективность правового регулирования процесса высвобождения персонала на предприятии согласно проекту Трудового кодекса Украины.pdf | 356,79 kB | Adobe PDF |  Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.