Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28266Полная запись метаданных
| Поле DC | Значение | Язык |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Самойленко В. В. | - |
| dc.date.accessioned | 2022-12-12T19:57:44Z | - |
| dc.date.available | 2022-12-12T19:57:44Z | - |
| dc.date.issued | 2022 | - |
| dc.identifier.citation | Самойленко В. В. Мотивація як чинник підвищення ефективності праці персоналу підприємства / В. В. Самойленко // Конкурентоспроможність та інновації: проблеми науки та практики : матеріали XVІІ Міжнародної науково-практичної інтернет-конференції, присвячена видатному вченому-економісту О. Г. Ліберману, 25 лист. 2022 р. - Харків : ФОП Лібуркіна Л. М., 2022. - С 560-564. | ru_RU |
| dc.identifier.uri | http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/28266 | - |
| dc.description.abstract | Більш повне визнання мотивації потребує визначення сутності мотивації та системи мотивації, цілей і функцій мотивації, а також видів мотивації та їх впливу на ефективність діяльності підприємства. Тобто актуалізується проблематика мотивації праці як складова економічного розвитку підприємства. | ru_RU |
| dc.language.iso | uk_UA | ru_RU |
| dc.subject | мотивація | ru_RU |
| dc.subject | підприємство | ru_RU |
| dc.subject | ефективність | ru_RU |
| dc.subject | система | ru_RU |
| dc.subject | працівник | ru_RU |
| dc.title | Мотивація як чинник підвищення ефективності праці персоналу підприємства | ru_RU |
| dc.type | Article | ru_RU |
| Располагается в коллекциях: | Статті (МЛІ) | |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| КОНф_2022 наша кафедра 1 подложка.pdf | 527,37 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.