Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/2897
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorГребнєва Ю. І.-
dc.date.accessioned2013-04-16T12:07:01Z-
dc.date.available2013-04-16T12:07:01Z-
dc.date.issued2013-
dc.identifier.citationГребнєва Ю.І. Особливості розвитку теорії управління змінами на підприємстві / Ю.І. Гребнєва // Управління розвитком. - 2013. - №2. - С. 28 - 30en_US
dc.identifier.urihttp://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2897-
dc.description.abstractДосліджено основні концепції теорії управління змінами, розглянуто особливості еволюції формування наукової думки менеджменту змін. Сформовано ключові особливості сучасного розвитку теорії змін, а також обґрунтовано актуальні методи управління змінами на підприємстві.en_US
dc.description.abstractИсследованы основные концепции теории управления изменениями, рассмотрены особенности эволюции формирования научной мысли менеджмента изменений. Сформированы ключевые особенности современного развития теории изменений, а также обоснованы актуальные методы управления изменениями на предприятии.en_US
dc.description.abstractThe article describes the basic concepts of changes management theory, the features of the evolution of scientific thought of changes management. The key features of modern development of the theory of changes are formed, as well as the actual methods of changes management at the enterprise are proved.en_US
dc.language.isouken_US
dc.publisherХНЕУen_US
dc.subjectуправління змінамиen_US
dc.subjectтеорія управління змінамиen_US
dc.subjectреінжинірингen_US
dc.subjectбізнес-середовищеen_US
dc.titleОСОБЛИВОСТІ РОЗВИТКУ ТЕОРІЇ УПРАВЛІННЯ ЗМІНАМИ НА ПІДПРИЄМСТВІen_US
dc.typeArticleen_US
dc.subject.udc005.591en_US
Располагается в коллекциях:№2



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.