Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/5001| Title: | ФОРМУВАННЯ СПРИЯТЛИВОГО СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНОГО КЛІМАТУ В ДЕРЖАВНИХ ПОДАТКОВИХ ІНСПЕКЦІЯХ |
| Authors: | Олійник А. С. |
| Keywords: | кадри персонал колектив соціально-психологічний клімат кадровий резерв ротація |
| Issue Date: | 2013 |
| Publisher: | ХНЕУ ім. С. Кузнеця |
| Citation: | Олійник А. С. Формування сприятливого соціально-психологічного клімату в державних податкових інспекціях / А. С. Олійник // Управління розвитком. - 2013 - № 21. - С. 131-133. |
| Abstract: | Розглянуто основні особливості та фактори впливу соціально-психологічного клімату. Виділено чинники, що зумовлюють задоволеність людей виконуваною роботою. Подано вирішення проблем соціально-психологічного клімату за результатами дослідження. Рассмотрены основные особенности и факторы влияния социально-психологического климата. Выделены факторы, обусловливающие удовлетворенность людей выполняемой работой. Предложены решения проблем социально-психологического климата по результатам исследования. The basic characteristics and impacts of social and psychological climate are studied. Factors that determine people's satisfaction with the work are outlined. Based on the study outcome, solutions to the problems of socio-psychological climate are suggested. |
| URI: | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/5001 |
| Appears in Collections: | №21 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Олійник А.С. ФОРМУВАННЯ СПРИЯТЛИВОГО СОЦІАЛЬНО-ПСИХОЛОГІЧНОГО КЛІМАТУ В ДЕРЖАВНИХ ПОДАТКОВИХ ІНСПЕКЦІЯХ.pdf | 396,03 kB | Adobe PDF |  View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.