Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/5294| Назва: | ОЦІНКА ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ЯК СКЛАДНОГО СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНОГО ЯВИЩА |
| Автори: | Борисова А. К. |
| Теми: | трудовий потенціал трудові ресурси зайнятість бідність населення компоненти трудового потенціалу оцінка трудового потенціалу |
| Дата публікації: | 2013 |
| Видавництво: | Видавництво ХНЕУ |
| Бібліографічний опис: | Борисова А. К. Оцінка трудового потенціалу як складного соціально-економічного явища / А. К. Борисова // Управління розвитком. - 2013. - №20. -С. 142-144 |
| Короткий огляд (реферат): | Розглянуто комплекс методологічних і теоретичних особливостей оцінки трудового потенціалу підприємства, обґрунтовано теоретичні положення та розроблено практичні рекомендації щодо їх удосконалення в контексті зростання рівня життя населення A set of methodological and theoretical features of the evaluation of the company labor potential is considered. Theoretical principles are grounded and practical recommendations to improve them in the context of the growth of living standards are given. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/5294 |
| Розташовується у зібраннях: | №20 |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Борисова А. К. Оцінка трудового потенціалу як складного соціально-економічного явища.pdf | 231,48 kB | Adobe PDF |  Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.