Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/38274| Назва: | Сучасні підходи до мотивації персоналу в харчовій галузі України |
| Автори: | Козлова І. М. Березницька М. Р. |
| Теми: | воєнний стан індивідуалізований підхід кризова мотивація мотивація персоналу плинність кадрів харчова галузь |
| Дата публікації: | 2025 |
| Бібліографічний опис: | Козлова І. М. Сучасні підходи до мотивації персоналу в харчовій галузі України / І. М. Козлова, М. Р. Березницька // Конкурентоспроможність та інновації: проблеми науки та практики : матеріали ХХ Міжнародної науково-практичної інтернет-конференції, 21 листопада 2025 р. - Харків : ФОП Лібуркіна Л. М., 2025. - С. 229-233. |
| Короткий огляд (реферат): | Досліджено трансформацію мотиваційних механізмів управління персоналом підприємств харчової галузі України в умовах воєнного стану та кадрового дефіциту. Обґрунтовано необхідність переходу до комплексного індивідуалізованого підходу на основі аналізу класичних та інноваційних теорій. Визначено адаптовані мотиваційні стратегії, що поєднують матеріальне заохочення, нематеріальні стимули та інструменти кризової мотивації для підвищення продуктивності праці та зниження плинності кадрів. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/38274 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (МЛІ) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Козлова І., Березницька М._Сучасні підходи до мотивації персоналу.pdf | 784,11 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.