Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/40813| Назва: | Cultural Aspects of Digital Transformation Management: a Review of Organizational and National Culture |
| Автори: | Herman Ya. Ye. Mazorenko O. V. |
| Теми: | digital transformation organizational culture national culture |
| Дата публікації: | 2026 |
| Бібліографічний опис: | Herman Ya. Ye. Cultural Aspects of Digital Transformation Management: a Review of Organizational and National Culture / Herman Ya. Ye., Mazorenko O. V. // Сучасні трансформації економіки, управління та права в умовах глобальних викликів: збірник тез доповідей міжнародної науково-практичної конференції, 27 січня 2026 р. - Кропивницький: ЦФЕНД, 2026. - С. 76 – 82. |
| Короткий огляд (реферат): | The short paper consider the cultural aspects of digital transformation management through the prism of organizational and national culture. It is emphasized that the success of digital change depends not only on technological solutions, but also on values, norms, leadership styles and staff readiness for innovation. Special attention is paid to the influence of organizational culture on adaptability, communication and adoption of digital tools. The role of national culture in shaping managerial approaches to digitalization is analyzed. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/40813 |
| Розташовується у зібраннях: | Статті (МБА) |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Herman, Mazorenko_тези .pdf | 98,79 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.