Роль професіоналізму керівника людськими ресурсами в системі управління проектами

Abstract

Метою статті є дослідження ролі керівника людськими ресурсами в системі управління проектами. Для досягненні цієї мети необхідно проаналізувати професійні навички, необхідні для управління проектом для його успішного завершення. Розглянуто поняття «управління проектами». Основною проблемою на практиці є знайти керівника проекту якій має широкий спектр знань з різних сфер діяльності, він повинен детально знати всі життєві фази проекту. Доведено про необхідність фундаментальної підготовки спеціалістів галузі сучасного менеджменту та підготовки керівників проектами.