Факторні моделі аналізу загроз кадровій безпеці підприємства

dc.contributor.authorМішин О. Ю.
dc.contributor.authorМішина С. В.
dc.description.abstractРозглянуто існуючі факторні моделі фонду оплати праці, фонду робочого часу, продуктивності праці, ефективності витрат на оплату праці. Удосконалено методичне забезпечення оцінки кадрової безпеки підприємства за рахунок систематизації моделей факторного аналізу та обґрунтування переліку тих їх факторів, що є індикаторами наявності загроз кадровій безпеці підприємства.
dc.identifier.citationМішин О. Ю. Факторні моделі аналізу загроз кадровій безпеці підприємства / О. Ю. Мішин, С. В. Мішина // Матеріали VІІІ міжнародної науково-практичної Інтернет-конференції “Сучасні проблеми моделювання соціально-економічних систем”, 1-10 квітня 2016 р. – м. Бердянськ : Вид. Ткачук О.В., 2016. - С. 27– 29.
dc.identifier.urihttp://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/11982
dc.language.isouk
dc.subjectаналіз
dc.subjectзагрози
dc.subjectкадрова безпека
dc.subjectзагрози кадровій безпеці
dc.subjectфакторна модель
dc.titleФакторні моделі аналізу загроз кадровій безпеці підприємства

Файли

Контейнер файлів

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
Мішин Факторні моделі аналізу загроз кадровій безпеці підприємства.pdf
Розмір:
159.55 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format

Ліцензійна угода

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Вантажиться...
Ескіз
Назва:
license.txt
Розмір:
1.72 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис: