Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/4158
Title: Компетентнісний підхід як основа управління персоналом підприємства
Authors: Бойко Т. С.
Keywords: персонал підприємства
управління персоналом підприємства
компетентнісний підхід
Issue Date: 2013
Publisher: ХНЕУ
Citation: Бойко Т. С. Компетентнісний підхід як основа управління персоналом підприємства / Т. С. Бойко // Управління розвитком. - 2013. - № 14. - С. 136-138.
Abstract: Доведено, що компетентнісний підхід виступає ключовим фактором успішного управління персоналом підприємства і передбачає трудову поведінку, яка потрібна для успішної роботи. Описано набір компетентностей, якими повинен володіти працівник.
Доказано, что компетентностный подход выступает ключевым фактором успешного управления персоналом и предполагает трудовое поведение, необходимое для успешной работы. Описан набор компетентностей, которыми должен обладать работник.
Competence approach is the key factor of successful personnel management at an enterprise. This approach involves labour proved to be behaviour necessary for successful operation. The set of competencies, which should the employee have, is described.
URI: http://www.repository.hneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/4158
Appears in Collections:№14



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.