Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repository.hneu.edu.ua/handle/123456789/930| Title: | Удосконалення системи нематеріального стимулювання управлінців |
| Authors: | Беззуб Л. О. |
| Keywords: | нематеріальне стимулювання управлінців |
| Issue Date: | 2012 |
| Publisher: | Видавництво ХНЕУ |
| Citation: | Беззуб Л. О. Удосконалення системи нематеріального стимулювання управлінців / Л. О. Беззуб // Управління розвитком. – 2012. - №3. – С. 148 - 149 |
| Abstract: | Присвячено удосконаленню системи нематеріального стимулювання управлін¬ців. Доведено, що одним із головних нематеріальних стимулів на сучасному етапі розвитку
суспільства є забезпечення кар’єрного зростання співробітників підприємства Improving non-material incentives system of administrative managers has been regarded in the article. Assuring employeers’ career development has been proved to be one of the main non-material incentives at present stage of social development |
| URI: | http://repository.hneu.edu.ua/jspui/123456789/930 |
| Appears in Collections: | № 3 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Беззуб Л. О. Удосконалення системи нематеріального стимулювання управлінців.pdf | 324,37 kB | Adobe PDF |  View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.